聘用制書記員考試內容通常包括以下幾個方面： 1. 法律知識：考察書記員對勞動法、聘用制度等法律法規的了解和掌握程度，包括相關法律法規的概念、原則、具體內容等。 2. 文書處理能力：考察書記員處理各類文件、報告、調研資料等的能力，包括文字組織、格式規范、信息表達等方面。 3. 行政辦公能力：考察書記員在日常行政辦公工作中的能力，包括電腦操作熟練度、文件管理能力、時間管理能力、綜合協調能力等。 4. 業務知識：考察書記員對所在部門或行業的相關業務知識，包括業務流程、業務模式、業務運作規范等。 5. 溝通協調能力：考察書記員與領導、同事之間的溝通協調能力，包括口頭表達、書面溝通、團隊協作等方面。 此外，不同單位和崗位的招聘制度和要求可能會有所不同，考試的具體內容也會有所調整。因此，建議具體參考相關招聘單位的招聘公告和考試大綱，以獲取更準確、詳細的考試內容。

總結

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