一直以來京東的員工待遇就是大家關注的話題，最近有消息稱京東將全員漲薪，這篇文章就跟大家聊聊這個話題。

京東集團宣布自2021年7月1日開始到2023年7月1日，用兩年時間，將員工平均年薪由14薪逐步漲至16薪，在2021年7月1日之前的基礎上直接漲薪兩個月。

此次漲薪并非全員實行，京東的員工分為mpt序列和os序列，其中m是指管理，p是指項目經理，t是指產品和技術。而os是指基層員工，比如分揀員，配送員。本次加薪mpt序列全覆蓋，os序列會對部分地區和部分工種進行加薪。

據了解，截至2021年3月31日，京東體系上市公司及非上市公司員工數約37萬人，較2020年第一季度末新增了將近11萬名員工。其中京東為物流一線員工的人均月支出近萬元。

根據京東2021Q1最新財報顯示，今年第一季度，京東集團第一季度凈營收2032億元人民幣，市場預估1920億元人民幣。歸屬于普通股股東的凈利潤為人民幣36億元（6億美元），去年同期為人民幣11億元，同比增加227%。

其中，京東零售收入1857.96億元，同比增長35.27%;物流收入224.11億元，同比增長64.1%;新業務收入51.54億元，同比增長55.76%。截至3月底，京東年度活躍用戶數為4.998億，同比增長29%。

有媒體表示，目前根據公司組織架構，京東的員工可分為mpt序列和os序列，其中m是指管理，p是指項目經理，t是指產品和技術。而os是指基層員工，比如分揀員，配送員。

綜合以上信息，京東相比來說算是一個良心企業，希望這篇文章能給大家帶來幫助！有興趣的可以持續關注！

總結

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