股權激勵是指上市公司給一些優秀的管理人才的一種獎勵，可以不斷的吸引優秀的管理人才，節省了運營資金，股權激勵對上市公司股價的影響有：

1、股權激勵計劃實施前股價可能會下跌，因為股權激勵的價格是按照公告前1個交易日的收盤價、草案公布前30個交易日、60個交易日的交易均價得出，價格越低對受益對象越好。

2、股權激勵草案通過后，利好標的股，但是股權激勵可能有終止的風險，因此利好不一定會上漲。但是中長期來說，上漲的概率還是很大的。

3、股權激勵計劃發布當年，公司業績將被保留，若公司年報業績增速較上年有所下降，年報發布后，公司股價可能會下跌。

4、激勵計劃實施后的第一個考核年度，如果年報發布公司的業績大幅度增長，該公司的股價將會迎來上漲。

總結

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