大家好！今天讓小編來大家介紹下關于自動離職又想拿失業金怎么辦（自動離職又想拿失業金怎么辦）的問題，以下是小編對此問題的歸納整理，讓我們一起來看看吧。

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自動離職又想拿失業金怎么辦

自動離職又想拿失業金怎么辦

自離又想拿失業金怎么辦

自動離職又想拿失業金怎么辦

自動離職失業金怎么領

自動離職又想拿失業金怎么辦

自動離職又想拿失業金可以與公司商議出示合同證明。

自動離職的，一般不可以拿失業金。可是如果用戶能提供一個有關證明非本人意愿中斷，與公司商議，出示一份勞動合同書證明，證明用戶的勞動合同書已期滿，企業也不愿再與用戶續簽，在個人社保機構不會去審核資料的情形下，就能在下崗期內領到失業保險。

但倘若職工是非因本人意向而終斷就業，且合乎已經進行就業登記，并有求職要求等情況的，才可以依規領失業金。失業保險金是給予下崗群體的最基本的社會保險，但并不是所有的下崗人員都可以領失業保險金的。

若因為用人單位以暴力行為、威逼或是限制人身自由權等方式強迫工作，亂扣、拖欠薪資，或是不支付延長工作時間勞務報酬等違反規則或違背勞動合同書的行為造成員工主動離職的，那么就不算是員工個人意向終斷就業，可以到社保經辦機構申請辦理相關手續，領失業金。

失業金領取相關介紹：

一般情形下，最多可以領24個月左右。可是也需要依據不一樣地區的要求來進行，每一個地區針對失業金的領到所明文要求的限期是不一樣的。失業金是失業保險經辦人員機構依規支付給達到條件的下崗人員的基本生活上的費用，是對下崗人員在失業期內失去薪資的一種臨時性賠償，也是為了確保下崗人員的低保需要。

下崗人員假如在下崗前進行繳費，乃至是可以達到一年但不足五年的，那么一般情形下領到失業保險金的時間大約就只能是一年的時間。一般情形下依據相關規章下崗人員在失業前所屬的那一個企業領到的保險金與個人所繳費的時長不一樣，因此劃分的也不一樣。

以上內容參考：百度百科-失業金

自動離職又想拿失業金怎么辦

自動離職又想拿失業金是沒有辦法的，自動離職的，一般不能拿失業金。

失業保險金，是指失業保險經辦機構依法支付給符合條件的失業人員的基本生活費用，是對失業人員在失業期間失去工資收入的一種臨時補償。失業保險金目的是為了保障失業人員的基本生活需要。失業保險金依法從失業保險基金中列支。

勞動者非因本人意愿中斷就業具體包括下列情形：

1、終止勞動合同的。

2、被用人單位解除勞動合同的。

3、因用人單位不按規定提供勞動條件，提出解除勞動合同的。

4、因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強迫勞動，提出解除勞動合同的。

5、因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規定支付延長工作時間勞動報酬，提出解除勞動合同的。

6、因用人單位低于當地最低工資標準或者集體合同約定的工資標準支付工資，提出解除勞動合同的。

7、因用人單位扣押身份、資質、資歷等證件，提出解除勞動合同的。

8、因用人單位未依法繳納社會保險費，提出解除勞動合同的。

9、法律、法規另有規定的。

失業金的查詢

1、社保中心查詢如果對自己的社保帳號不清楚，可以攜帶身份證到各區社會保險經辦機構業務辦理大廳查詢。

2、上網查詢登陸所在城市的勞動保障網或社會保險業務網站，點擊“個人社保信息查詢”窗口，輸入本人身份證和密碼（密碼是你的社保證編號或者身份證出生年月），即可查詢本人參保信息。

3、電話咨詢撥打勞動保障綜合服務電話進行政策咨詢和信息查詢。

4、觸摸屏查詢各區社會保險經辦機構業務辦理大廳內如果設有社會保險觸摸屏查詢系統，刷卡或根據屏幕提示輸入卡號或身份證號進行查詢。

自離又想拿失業金怎么辦

法律主觀：

自動離職的，一般不能拿失業金。如果員工是非因本人意愿而中斷就業，且符合已經進行失業登記，并有求職要求等條件的，才能依法從失業保險基金中領取失業金。

法律客觀：

《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業的；（三）已經進行失業登記，并有求職要求的。《中華人民共和國社會保險法》第四十六條失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業后，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。

自動離職又想拿失業金怎么辦

主動辭職不能拿失業金。

失業人員同時具備以下條件，即可享受失業保險待遇： 

1、按規定參加失業保險，所在單位和個人已按規定履行繳費義務滿1年的。

2、非因本人意愿中斷就業的。

3、已辦理失業登記，并有求職要求的。

領取失業保險金如下：

1、到當地社會保險經辦機構提出申請。

2、社會保險經辦機構進行初審、復核。

3、符合條件的發放《失業保險金領取證》。

4、失業保險金由銀行按月代發至失業人員社會保障卡。 

辦理失業金需要以下資料： 

1、某某市失業保險待遇核定表，三份。

2、戶口簿。 

3、身份證。 

4、《終止解除勞動合同的證明》。

5、養老保險手冊。

6、單位與職工簽訂的勞動合同書。

7、就業失業登記證。 

8、如有單位調動，需帶調動前單位資料；二次以上就業者，需帶前單位的退工檔案，已便審核發放失業救濟金。

9、《城鎮失業人員就業登記表》或《錄用登記備案花名冊》或《參加養老保險花名冊》復印件，所有資料必須裝袋成檔。

綜上所述，主動辭職不能拿失業金。領取失業保險需要到當地社會保險經辦機構提出申請；社會保險經辦機構進行初審、復核；符合條件的發放失業保險金領取證。辦理失業金需要攜帶戶口本、身份證、終止勞動合同證明、養老保險手冊等。

自動離職失業金怎么領

1、公司在解除勞動合同之日前15日內出面派員到各失業保險交納地的社保局辦理失業報備。

2、社保局規定個人繳納失業保險金超過一年以上并滿足領取條件的，才能辦理領取失業金。

3、辦理報備中用人單位需要向社保局遞交四種材料，并加蓋單位公章。

4、社保局審查失業登記合格后，通知失業人員前去培訓并可領取失業金，同時辦理下崗證。

5.失業人員自與用人單位終止、解除勞動聘用后，持社保局發給的審核文件和職業指導培訓卡、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片，到戶口所在地街道(鎮)有關部門進行失業登記、辦理申領失業保險金手續

。

法律依據：《中華人民共和國失業保險條例》 第十四條 具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金：

(一)按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的(二)非因本人意愿中斷就業的(三)已辦理失業登記，并有求職要求的。

以上就是小編對于自動離職又想拿失業金怎么辦（自動離職又想拿失業金怎么辦）問題和相關問題的解答了，自動離職又想拿失業金怎么辦（自動離職又想拿失業金怎么辦）的問題希望對你有用！

總結

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