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財聯社9月15日訊（記者 曾楚楚 王俊仙 盧阿峰）今日，“醫藥一哥”恒瑞醫藥（600276.SH）子公司瑞石生物被傳“解散”的消息愈演愈烈，財聯社記者通過獨家現場走訪和多方采訪核實獲悉，今日下午瑞石生物已經召集員工會議，會上明確否認了外界關于公司“解散”的傳聞，并通報了股東大會決議，包括中止經營活動、遣散部分員工等，相關遣散方案正在制定中。

多位業內人士向財聯社記者透露，瑞石生物此次遣散風波，或與其經營問題有關，才導致了恒瑞工作組“全盤接手”。后續瑞石生物如何安撫和處理研發合作方、供應商等單位、員工何去何從，都將是關注焦點。

“背靠大樹”的瑞石也落得遣散員工的結局，不免令人唏噓，而疊加近期有部分創新藥企工廠停工、企業和法人被限制高消費等消息，折射出資本寒潮下，Biotech企業面臨的困境。

“股東大會決議中止經營”

近期，恒瑞醫藥子公司瑞石生物傳出“全員被裁”的消息，而在今天，更有博主在社交媒體上發布照片，指“瑞石生物宣布解散，現場產生沖突”。

（圖片來源：小紅書）

（圖片來源：財聯社記者拍攝）

隨后，財聯社記者迅速趕往瑞石生物辦公現場，沖突顯然已平息，現場一切正常。記者從現場人員處了解到，今日上午有瑞石合作伙伴去公司，后有報警，最終在物業協商了一上午。但據記者目測，午間瑞石公司內辦公走廊上一直有員工呈排隊狀，其中一位回應稱：“昨天突然消息傳出來，我們也在等通知。”

在中午的探訪中，瑞石員工多是一問三不知、來去匆匆，有的員工還傳達出“正常工作”的說法，還有領導模樣的人在電話安排“下午員工會議”事宜。

據財聯社記者從參與瑞石下午員工會議的現場人士處獨家獲悉，此次工作組代表在會上稱“瑞石解散消息嚴重歪曲事實”，且“股東大會決議未提及任何解散問題”。還稱，根據經營情況，股東會決議中止公司經營活動，且運營工作由恒瑞成立工作組接管。此外，遣散員工，但并不是遣散全部員工，遣散方案還在制作。上述決議獲得股東會授權，細則待后續確定。

事實上，從下午瑞石內部會議情況來看，不僅是瑞石員工“蒙圈”、有一肚子疑問和不解，連來開會的工作組成員也對后續情況不甚知曉，財聯社記者從現場人士處獲悉，此次會議上，工作組通報股東大會決議過程中，多次安撫員工“不要帶情緒”“大家情緒（我）很理解”，但多次被員工打斷、追問，且對于很多細節問題，這些工作組的人也并不清楚，并無法解答。

例如，現場有員工提問“中止”的時間是多久，工作組代表表示尚未確定，對于關鍵的瑞石后續還是否存續的問題，工作組代表稱：“存不存續會根據后續股東會或者董事會的決議再作決定。”

瑞石也曾經是一家“明星Biotech”，由恒瑞醫藥在2018年初投資1億美元孵化共同成立，深耕免疫炎癥的新藥研發，聚焦于炎癥性消化、皮膚、神經等自身免疫疾病領域，全球多中心臨床試驗和新藥研發齊頭并進。藥物臨床試驗登記與信息共識平臺查詢顯示，瑞石生物共有8項臨床試驗在進行中，其中3項已進入三期臨床階段。同時多個自研分子已進入臨床前研究階段。

在今年5月，瑞石生物宣布完成近1億美元的A輪融資，由華蓋資本旗下醫療基金及其管理的首都大健康基金共同領投，楹聯健康基金、張江浩珩、清科產投、翰頤資本跟投。本輪融資的資金將用于推進瑞石生物在自身免疫及炎癥性疾病領域創新藥物的研究和全球臨床開發。

經營情況不理想損害股東利益？

為何一家背靠恒瑞，又獲明星資本加持的企業會落到如此境地？又是怎樣的“經營情況”讓公司要中止經營？

財聯社記者試圖聯系瑞石股東各方，但并未得到確切回復。其中，財聯社記者曾試圖聯系今日上午與瑞石發生沖突的合作伙伴人員，但電話和短信均無人回應；A輪融資領投方華蓋資本截至發稿也未回應財聯社記者的采訪需求；張江浩珩員工則一聽記者詢問的是瑞石生物，就立刻掛斷了電話。

恒瑞方面至今對瑞石遣散事宜也未作出公開回應，但財聯社記者從公司內部人士處獲悉，瑞石生物體量不大，僅百來名員工，對恒瑞來說影響有限。另外，瑞石的SHR0302強直性脊柱炎NDA申請剛獲受理，其他適應癥研發仍在正常進行，估計不會受到影響。具體還需要等公司官方信息。

據財聯社記者了解，瑞石生物作為一家典型的Biotech，目前并沒有產品上市盈利。其最為核心的品種為新一代的高選擇性強效JAK1抑制劑SHR0302，于今年6月份提交了治療中重度特應性皮炎的上市許可申請并獲受理，后主動撤回該適應癥的藥品注冊申請。

截至目前，SHR0302正在開展口服和外用兩種劑型的臨床試驗，SHR0302片針對中度至重度活動性潰瘍性結腸炎、斑禿兩個適應癥正處于III期臨床試驗，針對特應性皮炎的適應癥正處于I期臨床試驗。用于特應性皮炎創新劑型的SHR0302外用軟膏也已經進入II期/III期臨床試驗。

一位接近瑞石A輪融資股東方的知情人士向財聯社記者透露，此次瑞石生物風波，與恒瑞醫藥等股東想要拿回研發控制權關系較大，“恒瑞和其他的股東對瑞石現任管理層不大滿意，瑞石‘經營情況’不理想，這對股東利益有所損害，所以才會出現所謂‘股東大會決議，中止公司運營’的情況，因為中止公司運營是大事需要多數股東同意。工作組進駐拿回運營權能控制相關成本支出?！?/p>

針對瑞石所稱“根據經營情況”中止經營，有數位醫藥行業人士對財聯社記者分析認為，或許是因為瑞石存在一些“經營問題”，作為一家還未有品種獲批的Biotech，不盈利很正常，但若內部有問題，甚至影響下輪融資，那就另當別論了。

“據我所知，目前瑞石的管理層確實不被信任?！鄙钲谇昂ｄJ鋒資本管理有限公司高級合伙人、基金經理賴傳亮對財聯社記者表示，總之這場風波過后，相關高管會出局，其他資方股東或許也樂于看到恒瑞自己接手掌控，畢竟相關研發合作商、原料供應商也需要安撫與對接。

“瑞石的運營工作由工作組來負責，包括一些設施管理和指導，具體的工作內容可能包括解散或者解聘各公司員工，還有就是要梳理集團的全部資產，并依法依規處置。”在今日下午，上述員工會議上，工作組成員如是表示。

值得一提的是，在此前A輪融資完成時，恒瑞醫藥董事長孫飄揚曾給予美好祝愿：“本次瑞石生物對外融資，是恒瑞在模式創新方面的有益探索。瑞石生物是恒瑞投資孵化企業的優秀代表，瑞石管理團隊是一支執行力強的優秀團隊。希望瑞石團隊能夠不忘初心、砥礪前行，為人類健康事業貢獻一份力量?！?/p>

另據自媒體爆料，此次遣散相關費用，由恒瑞醫藥負責，不過該傳聞尚未獲得恒瑞正面回應。

寒潮之中，藥企招人趨謹慎

回到瑞石生物即將被遣散的員工，現在還會有好去處嗎？

有醫藥獵頭向財聯社記者透露，瑞石現在很多員工在考慮新工作機會，但目前醫藥寒冬，絕大部分公司現階段都偏保守，招人也謹慎，而且要求提高很多，要挑特別好的人才。相對而言，對于創新藥公司來說，可能BD方向的人才更需要些，而研發崗位需求少了，導致一些醫藥研發人員處于待業狀態。

事實上，從業人員對于創新藥行業寒潮的體驗或許更加“深刻”。

昨日，上海市浦東新區人民法院網顯示，在與上海多寧生物科技有限公司買賣合同糾紛一案中，西藏藥業參股公司斯微生物未按執行通知書指定的期間履行生效法律文書確定的給付義務，斯微生物及斯微生物法定代表人李航文被限制高消費。而在7月19日，斯微生物被傳出暫停試運行天慈工廠的消息，斯微生物隨后也向媒體確認了這一消息。

（圖片來源：網絡）

成立于2021年、定位于細胞基因治療CDMO服務商的源健優科，近日也被傳出部分暫停運營、員工待崗的消息。在網傳通知中，源健優科將原因歸納為：受目前經濟與行業的嚴峻形勢影響，投資人臨時撤資，引發公司流動性問題。

另據財聯社記者了解，由于資本寒冬長期籠罩醫藥創新生態鏈，為創新藥“代工”的CXO企業也難以“獨善其身”，一大批企業近年來都在裁員、收縮規模。財聯社記者根據Wind資訊統計，在今年半年報公布員工人數的十幾家CXO公司中，藥明康德在職員工變化人數最多，裁員占比最大的是昭衍新藥。

（數據來源：wind）

賴傳亮對財聯社記者表示，前幾年，生物醫藥行業景氣度很高，資本都涌入進來，很多企業都大肆投入研發管線，現在資本對于生物醫藥的態度變得更喜歡“觀望”，而管線是需要持續投入的，相關生物醫藥企業沒有后續資金進來，自然只能砍管線，裁員了。

不過，對于醫藥行業的未來，賴傳亮表示樂觀，他認為醫藥行業擁有極長生命周期，從更長的時間周期維度來看，目前醫藥環境的變化，疊加的各種不確定因素，都是短期因素。“企業唯一要做的，就是好好照看業務，等待投資人的回歸?！?/p>

來源：財聯社

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總結

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