深圳劳动纠纷咨询电话(深圳市劳动纠纷)
大家好!今天讓小編來大家介紹下關于深圳勞動糾紛咨詢電話(深圳市勞動糾紛)的問題,以下是小編對此問題的歸納整理,讓我們一起來看看吧。
文章目錄列表:
- 深圳勞動局咨詢電話
- 深圳勞動糾紛律師免費咨詢電話
- 深圳勞動仲裁電話是多少?狀師說說可以處理勞動糾紛嗎?
- 深圳勞動法咨詢電話號碼
深圳勞動局咨詢電話
1、電話:深圳市人力資源和社會保障(即深圳勞動局)0755-12333。
2、地址:深圳市福田區深南大道8005號深圳人才園。
3、主要職責
(一) 貫徹執行國家、省、市有關人力資源和社會保障事業發展的法律、法規、和政策;起草有關地方性法規、規章和政策,經批準后組織實施;擬定人力資源和社會保障事業發展規劃。
(二) 承擔綜合管理人力資源及其市場的責任,促進人力資源合理流動,有效配置。
(三) 負責促進就業工作,建立就業援助制度,完善公共就業服務體系;負責就業、失業預測預警和信息引導,實施預防、調節和控制。
(四) 負責職業能力建設工作,統籌建立職業培訓制度;按管理權限,綜合管理公職人員培訓和專業技術人員繼續教育;監督管理技工學校、職業技能培訓和考核鑒定機構。
(五) 完善勞動關系協調機制,監督實施企業職工工時、工休制度和女工、未成年工特殊勞動保護工作;組織實施人力資源和社會保障監察、爭議仲裁工作,協調勞動者維權,依法查處重大案件。
(六) 會同有關部門開展農民工管理服務工作,協調解決重點難點問題;負責開展區域勞務合作。
(七) 負責軍隊轉業干部和隨軍家屬安置,指導自主擇業軍隊轉業干部管理服務工作。
(八) 負責專業技術人員管理工作,承擔博士后管理工作,承擔高層次專業技術人才和高技能人才規劃、培養工作,深化職稱制度改革。
(九) 按照管理權限,負責行政機關及事業單位職位管理和公務員、職員、雇員管理;綜合管理政府獎勵。
(十) 建立機關企事業單位人員工資正常增長和支付保障機制;按照管理權限,綜合管理機關、事業單位工作人員的福利、退休、退職工作。
(十一) 負責國(境)外專家和其他國(境)外人員、留學人員來深就業創業以及外國(地區)企業代表機構中方雇員的管理和服務工作;統籌管理引進海外智力、出國(境)培訓、有關國際交流工作。
(十二) 承擔統籌管理人力資源和社會保險各項基金的責任。
(十三) 承辦市政府和上級部門交辦的其他事項。
擴展資料:
深圳各區的勞動局聯系方式:
福田區勞動局 (0755)82918291
羅湖區勞動局 (0755)25438399
南山區勞動局 (0755)26665374
鹽田區人力資源局 (0755)25228431
寶安區勞動局 (0755)29990000 / 職介管理中心 27664832 /職介協會27891366
龍崗區勞動局 (0755)28917172
參考資料:聯系方式--深圳市人力資源和社會保障局
深圳勞動糾紛律師免費咨詢電話
法律分析:深圳勞動糾紛律師免費咨詢電話是12333
法律依據:《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第三條 解決勞動爭議,應當根據事實,遵循合法、公正、及時、著重調解的原則,依法保護當事人的合法權益。
第四條 發生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議。
深圳勞動仲裁電話是多少?狀師說說可以處理勞動糾紛嗎?
深圳市勞動仲裁委員會的電話是:12333。您可以通過這個電話咨詢勞動仲裁相關問題。至于律師是否可以處理勞動糾紛,答案是肯定的。律師可以代理員工或者企業處理勞動糾紛,包括但不限于起草和審核勞動合同、提供勞動法律咨詢、代理參加勞動仲裁和法院訴訟等。但需要注意的是,勞動糾紛的處理方式應該根據具體情況而定,有時候可能需要先通過協商解決,有時候可能需要進行仲裁或者訴訟程序,需要根據實際情況選擇合適的方式處理。如果您有勞動糾紛需要處理,建議您咨詢專業的律師或者勞動仲裁機構,以獲得最合適的解決方案。
深圳勞動法咨詢電話號碼
勞動局的電話號碼全國統一的,12333深圳市人力資源和社會保障熱線:0755-12333
1號鍵“人力資源服務”
2號鍵“社會保障服務”
3號鍵“本月熱點問題”
4號鍵“勞動維權問題”
《中華人民共和國勞動法》第二條,在中華人民共和國境內的企業、個體經濟組織(以下統稱用人單位)和與之形成勞動關系的勞動者,適用本法。
國家機關、事業組織、社會團體和與之建立勞動合同關系的勞動者,依照本法執行。
以上就是小編對于深圳勞動糾紛咨詢電話(深圳市勞動糾紛)問題和相關問題的解答了,深圳勞動糾紛咨詢電話(深圳市勞動糾紛)的問題希望對你有用!
總結
以上是生活随笔為你收集整理的深圳劳动纠纷咨询电话(深圳市劳动纠纷)的全部內容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。
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