新浪科技訊，4 月 5 號上午消息，近日有搜狗員工匿名曝料稱，搜狗開始統計加班時長裁員了。

　　對此，搜狗回應稱嚴格遵守國家法律法規，工作時長符合國家勞動法的相關規定。

　　此前，搜狗 CEO 王小川在脈脈回應公司沒這樣的要求。并表示，“不認同公司制度的人，要么適應，要么反饋建議努力幫助公司提升改進。跑出來嚼舌頭，算啥？有種就趕快滾。”（雪梅）

　　以下為搜狗官方回應：

　　搜狗嚴格遵守國家法律法規，工作時長符合國家勞動法的相關規定，公司規定的標準工作時間為每周 5 個工作日，每日 8 小時，每周 40 小時。因工作需要且經過公司審批程序批準的延長工作時間，公司將依法支付加班補貼或安排調休。

　　此外，作為一家人性化的公司，為更好的體現以人為本、科學管理的工作理念，搜狗還推行了不定時工作制。即員工工作時間可以根據其工作崗位職責的要求靈活安排，只要整體工時滿足規定即可。

　　無論是標準工作制，還是不定時工作制，在公司員工手冊及勞動合同里均有明確的規定和說明，充分保障了員工的勞動者權益。

總結

以上是生活随笔為你收集整理的搜狗回应"统计加班时长裁员"：工作时长符合国家规定的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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