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挖一挖产品经理的核心竞争力

發(fā)布時間:2025/3/15 编程问答 17 豆豆
生活随笔 收集整理的這篇文章主要介紹了 挖一挖产品经理的核心竞争力 小編覺得挺不錯的,現(xiàn)在分享給大家,幫大家做個參考.

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實習(xí)妹子又來問三哥了:三哥,你覺得產(chǎn)品經(jīng)理應(yīng)該具備哪些能力?哪些能力最重要、最核心呢?

又是一個文體不限、字?jǐn)?shù)不少于800字的命題作文呀。

今天,就說說產(chǎn)品經(jīng)理的能力和素質(zhì)模型,以及核心競爭力。

產(chǎn)品經(jīng)理的“能力和素質(zhì)模型”

結(jié)合我自己的經(jīng)驗和某大廠公開資料,整理了一份我理解的產(chǎn)品經(jīng)理“能力和素質(zhì)模型”。

這個模型分為3大塊。

  • 綜合素質(zhì):由基礎(chǔ)素質(zhì)、進(jìn)階素質(zhì)組成

  • 專業(yè)能力:由產(chǎn)品能力、運(yùn)營能力(三哥一直強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品經(jīng)理需要具備運(yùn)營能力)

  • 組織影響力:偏個人影響力,而非權(quán)力影響力

具體說明如下。

我們可以對照下,看哪些是自己的優(yōu)勢?哪個是自己的短板?

如果發(fā)現(xiàn)很多項自己還很欠缺,我們也不用焦慮,因為不同階段,對于能力要求是不一樣的。

產(chǎn)品經(jīng)理職級和能力要求

不同的公司,對產(chǎn)品經(jīng)理這個崗位的職級(或者叫段位)劃分有不同,大廠更從P和M兩個系列來分得更細(xì)。但從市面上招聘人才的角度,我們一般把產(chǎn)品經(jīng)理分為4個大級別。

  • 一級,產(chǎn)品專員/產(chǎn)品經(jīng)理:基層員工,需求量最大。

  • 二級,高級產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品專家:資深產(chǎn)品或基礎(chǔ)管理人員,需求也很大,至少3年級以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗。

  • 三級,產(chǎn)品副總監(jiān)/產(chǎn)品總監(jiān):中層管理,坑位較少,能獨(dú)立負(fù)責(zé)一條或多條產(chǎn)品線的發(fā)展。

  • 四級,產(chǎn)品副總裁:高管,塔尖那一撥,有的也叫首席產(chǎn)品官(CPO:Chief Product Officer),不少公司都沒有這個職級。

針對不同的職級,對于產(chǎn)品能力要求也不一樣。結(jié)合上線說的產(chǎn)品經(jīng)理“能力和素質(zhì)模型”,對應(yīng)關(guān)系如下。

但也不要被這個成長路徑迷惑了,也有很快成長為產(chǎn)品負(fù)責(zé)人的,也有中途轉(zhuǎn)崗干得風(fēng)生水起的,也有出來創(chuàng)業(yè)當(dāng)CEO然后聘請產(chǎn)品總監(jiān)、產(chǎn)品副總裁的,這里只是提供了多數(shù)人普遍情況。這是大多數(shù)產(chǎn)品經(jīng)理的成長路徑,一路升級打怪,或許要10-15年時間。

產(chǎn)品經(jīng)理的核心競爭力

對于產(chǎn)品經(jīng)理的核心競爭力,每個人都有自己理解。經(jīng)驗不一樣,認(rèn)知不同,答案也不一樣。

這里說說三哥的理解。

前面“能力和素質(zhì)模型”羅列了這么多項,每一項都需要非常擅長嗎?其中最核心的是哪部分呢?

首先我們要知道,并不是要求每項能力都很精進(jìn),然后就能做到高管。你只需要某一項或幾項很突出,其他項平均值即可。我們要做的是,讓長板更長,靠合作去補(bǔ)齊短板。

基于這個理解,三哥覺得產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理核心競爭力有2項,就包含在這個“能力素質(zhì)模型”中,分別是決策能力和執(zhí)行力,二者缺一不可。

為什么是這兩項?

1、決策能力,是確定方向、做出計劃的能力

產(chǎn)品經(jīng)理隨時隨地在做決策,基于所知的有限的信息做決策。

大到業(yè)務(wù)新方向確定,新市場拓展。

小到需求方案、交互邏輯、技術(shù)測試分歧的確定。

哪里有不確定,哪里就需要產(chǎn)品做決策。

決策能力背后是產(chǎn)品經(jīng)理信息收集、信息處理、深度思考、基于一些產(chǎn)品原則做出決定的能力,是一項綜合的能力。

2、執(zhí)行力,是把方向落地、計劃落地的能力

有方向、有計劃,沒有執(zhí)行,什么都不是。

有執(zhí)行,沒有方向、沒有計劃,會南轅北轍,離目標(biāo)越來越遠(yuǎn)。

聽過很多道理,仍然過不好這一生。背后就是只知道哪些是正確,但仍不會按照正確方向的去執(zhí)行,落入原來的老路子去了。

我們認(rèn)為善良比聰明重要,我們的產(chǎn)品就要按照對用戶善良的方向設(shè)計,不要耍小聰明。

我們認(rèn)為效率非常重要,我們的產(chǎn)品是否遵循了效率原則來設(shè)計?

所謂知行合一,就是堅持做自己認(rèn)為正確的事情。

所以,決策能力,是執(zhí)行力的內(nèi)核。執(zhí)行力,是決策能力的效率表現(xiàn)。

這兩項結(jié)合起來,就是產(chǎn)品經(jīng)理的核心競爭力。

這是我理解的產(chǎn)品經(jīng)理的核心競爭力。你認(rèn)為產(chǎn)品經(jīng)理核心競爭又是啥?歡迎留言交流。

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總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的挖一挖产品经理的核心竞争力的全部內(nèi)容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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