面試官可能會有以下暖心的小動作： 1. 熱情友好的問候：面試官可能會在你進入面試室時給你一個熱情友好的問候，讓你感到輕松和舒適。 2. 提供水或咖啡：有的面試官可能會主動為你提供一杯水或咖啡，讓你感到溫暖和關心。 3. 關心你的舒適度：面試官可能會詢問你是否需要調整座椅高度或提供一些額外的舒適設施，如墊子或靠墊等。 4. 給予鼓勵性的微笑或肯定的眼神：面試官可能會以微笑或肯定的眼神表達對你的支持和鼓勵，讓你感到自信和放松。 5. 傾聽和理解：面試官可能會耐心傾聽你的回答，并給予理解和共鳴的反饋，讓你感到被關注和重視。 6. 解釋面試流程：面試官可能會提前向你解釋面試的流程和時間安排，讓你有清晰的了解和期望，從而減少焦慮和緊張感。 7. 提供機會問問題：面試官可能會在面試結束前問你是否有任何問題，讓你感到被重視和關注，同時也可以幫助你更好地了解崗位和公司。 這些暖心的小動作可以讓面試過程更加愉快和舒適，同時也展示出面試官對候選人的關心和尊重，為建立一個良好的面試氛圍和溝通環境做出貢獻。

總結

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