對于很多人來說企業(yè)年金都算是一個新生事物，那么到了退休年齡以后企業(yè)年金該怎么進行領取是不是打到社保卡里呢？接下來為大家分享的內容就是介紹一下企業(yè)年金順道說說怎么才能領到！

和社保中的養(yǎng)老金是有很大不同的，企業(yè)年金是由企業(yè)出資或者是企業(yè)和職工共同出資來籌集到一定的資金，計入職工的個人賬戶中并且實行全額積累。每個月交多少是由員工和企業(yè)自己來決定的完全沒有強制性。但是也是繳納的多以后領得多，同時企業(yè)和員工繳費的比例不能超過職工工資的12%，企業(yè)繳納的費用每年不得超過本企業(yè)職工工資總額的8%。

大家也都知道養(yǎng)老金是通過社保卡進行發(fā)放的，那么企業(yè)年金是不是也是一樣把錢打到社保卡里呢？這一點其實是不對的企業(yè)年金是會打到和企業(yè)進行合作的銀行的卡里，并不會牽扯到社保卡！因為管理企業(yè)年金的也不是國家機構而是和企業(yè)合作的一些金融機構！

在職工到達法定退休年齡這種情況下，可以選擇一次性領取或者說是按月領取企業(yè)年金，當然了里面的錢領取沒了以后，就不能再進行領取了。由此可見員工最終能領取多少還要看自己的繳費多少，繳費越多最后領取的也就越多了。

還有一種情況就是沒到達法定退休年齡領取又或者因病喪失勞動能力辦理病退或提前退休的，也可以一次性或分次的進行領取。如果是職工打算出國定居也可以由本人申請一次性領取，假如退休前去世了甚至可以由指定的繼承人和受益人來申請領取。

以上就是一些關于企業(yè)年金的介紹以及領取的一些方式，可以看得出來這個企業(yè)年金和社保中的那個養(yǎng)老金是沒有關系的！錢也不是打到社保卡里，希望這篇文章能給感興趣的讀者們帶來一些新的啟發(fā)和幫助！

總結

以上是生活随笔為你收集整理的企业年金退休后怎么领取 是不是打到社保卡里的全部內容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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