對于社保相信大家已經(jīng)非常熟悉了，它是國家建立的一項社會和經(jīng)濟制度。現(xiàn)在大多數(shù)公司也會為員工繳納社保。但是，許多的朋友在繳納社保的時候，往往會非常猶豫。主要的原因還是由于社保需要公司繳納一部分，之后再從個人的工資中扣除一部分。有些人在這時可能會感覺不值得。

那么，社保到底需不需要交納呢？這成為了許多員工比較關(guān)心的一個問題。為了解決大家存在的疑惑，我們先從社保的本身說起，社保全稱為“社會保險”，有些人也稱為“五險”。它主要包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險五種，可以說每一項都非常的重要。

對于大多數(shù)員工來說，除了養(yǎng)老保險之外，其它的保險都是與我們現(xiàn)在的生活息息相關(guān)的。因為養(yǎng)老保險只有員工交滿15年退休之后才能領(lǐng)取一定的退休金。而醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險是我們能夠在短時間內(nèi)看到成效的，只要員工符合條件，就可以得到一定的保障，減少自己的開支。

養(yǎng)老保險則是人們退休之后的基本生活保障，也是主要的收入來源之一。根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，養(yǎng)老保險最少交滿15年，當然，交的時間越長，退休之后領(lǐng)到的退休金就會越多。因此，員工可以根據(jù)自己的實際情況進行交納。

從這些方面來看的話，交納社保還是非常有必要的。而現(xiàn)在許多的年輕人背負著房貸和生活的壓力，加上自己不起眼的工資，往往會非常的猶豫。當然，對于大多數(shù)普通的工薪階層來說，還是建議進行繳納的。如果你是一個生意人或者是個體戶，自己的收入比較可觀，不會存在生活或者家庭壓力的話，也是可以選擇不繳納的。

我們再從繳納的比例上來看，養(yǎng)老保險費單位需要繳納20%，個人繳納8%；失業(yè)保險費單位需要繳納2%，個人繳納1%；醫(yī)療保險費單位需要繳納8%，個人繳納2%；剩余的工傷保險費和生育保險費，只需要單位繳納，個人不需要繳納。因此，相比來說，在社保的繳納方面，公司的支出是要比個人多的。這樣就很大程度上減少了個人的負擔。從某些方面來看，員工如果不繳納社保的話，就相當于損失了公司給員工的一部分錢，這是非常不值得的。

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的社保需不需要交 公司员工值得一看的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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