软考中级 真题 2018年上半年 信息系统管理工程师 应用技术
全國計算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試
2018上半年?信息系統(tǒng)管理工程師?下午試卷I
(考試時間?14:00~16:30?共?150?分鐘)
1.在答題紙的指定位置填寫你所在的省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市的名稱。
2.在答題紙的指定位置填寫準(zhǔn)考證號、出生年月日和姓名。
3.答題紙上除填寫上述內(nèi)容外只能寫解答。
4.本試卷共4道題,都是必答題,滿分?75?分。
5.解答時字跡務(wù)必清楚,字跡不清時,將不評分。
6.仿照下面例題,將解答寫在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。
例題
2018年上半年全國計算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試日期是(1)月(2)日。
因為正確的解答是“5?月?20?日”,故在答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)寫上“5”和“20”
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試題一
閱讀以下說明,回答問題1至問題4,將解答填入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。
【說明】
某集團(tuán)公司擁有多個大型超市,為了方便集團(tuán)公司對超市的各項業(yè)務(wù)活動進(jìn)行有效管理,公司決定構(gòu)建一個信息系統(tǒng)以滿足公司的業(yè)務(wù)管理需求。
【需求分析】
1.超市需要記錄的信息包括超市編號、超市名稱、經(jīng)理號(參照員工關(guān)系的員工號)、聯(lián)系地址和電話。超市編號唯一標(biāo)識超市信息中的每一個元組;每個超市只有一名經(jīng)理,負(fù)責(zé)該超市的管理工作;每個超市包含有不同的部門(如:財務(wù)、采購部、銷售部等)
2.部門需要記錄的信息包括部門號、部門名稱、超市編號、主管號(參照員工關(guān)系的員工號)、電話和位置分布(如:超市一層、超市二層、超市負(fù)一層等),部門號唯一標(biāo)識部門信息中的每一個元組。每個部門只有一名主管,負(fù)責(zé)部門的工作。每個部門有多名員工處理日常事務(wù),每名員工只能隸屬于一個部門
3.員工需要記錄的信息包括員工號、姓名、隸屬部門(參照部門關(guān)系的部門號)、崗位、電話和基本工資。其中,員工號唯一標(biāo)識員工信息中的每一個元組;崗位包括:經(jīng)理、主管、理貨員、收銀員等。
【概念模型設(shè)計】
根據(jù)需求階段收集的信息,設(shè)計的實體聯(lián)系圖和關(guān)系模式(不完整)如圖1-1所示
【關(guān)系模式設(shè)計】
超市(超市編號,超市名稱,(a) ,聯(lián)系地址,電話)
部門(部門號,部門名稱,(b) ,電話,(c) ,位置分布)
員工(員工號,姓名,(d) ,崗位,電話,基本工資)
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【問題1】(4分)
根據(jù)題意,將以上關(guān)系模式中的空(a)~(d)的屬性補(bǔ)充完整,并填入答題紙對應(yīng)的位置上。
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【問題2】(4分)
請根據(jù)以上需求分析,結(jié)合圖1-1所示的實體聯(lián)系圖按以下描述確定聯(lián)系類型并填入答題紙對應(yīng)的位置上。
超市與部門之間的“組成”聯(lián)系類型為(e) ;
超市與經(jīng)理之間的“管理1”聯(lián)系類型為(f) ;
部門與主管之間的“管理2”聯(lián)系類型為(g) ;
部門與員工之間的“隸屬”聯(lián)系類型為(h) 。
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【問題3】(5分)
(1)部門關(guān)系的主鍵為(i) ,部門關(guān)系的外鍵為(j) 、(k) 。
(2)員工關(guān)系的主鍵為(l) ,員工的外鍵為(m) 。
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【問題4】(2分)
假設(shè)集團(tuán)公司要求系統(tǒng)能記錄部門歷任主管的任職時間和任職年限,請問“在數(shù)據(jù)庫設(shè)計時需要增設(shè)一個實體”的說法是否正確?為什么?
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試題二
閱讀以下說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。?
【說明】
某大型企業(yè)由于員工人數(shù)多,為了便于管理擬在人力資源管理系統(tǒng)平臺上增加考勤管理、系統(tǒng)管理和預(yù)警管理3個子系統(tǒng),目的是助企業(yè)管理者通過有效組織管理降低成本和加速成長來創(chuàng)造價值鏈利潤,經(jīng)過招標(biāo),將該項目交給M公司張工主管的項目組進(jìn)行設(shè)計和測試。?
【需求分析】
通過需求調(diào)研與分折的結(jié)果如下:
(1)考勤子系統(tǒng)由企業(yè)各個部門分別負(fù)責(zé),并將考勤情況按月及年統(tǒng)計上報。
(2)預(yù)警管理子系統(tǒng)由人事科負(fù)責(zé),如:合同續(xù)簽提醒、員工轉(zhuǎn)正提醒等功能。
(3)系統(tǒng)管理子系統(tǒng)由系統(tǒng)管理員負(fù)貴,管理員可以進(jìn)行在線用戶查看、設(shè)置用戶權(quán)限,還可通過業(yè)務(wù)監(jiān)控臺查看系統(tǒng)中所有工作流業(yè)務(wù)的運行狀態(tài)。
根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,項目組將考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管功能模塊中應(yīng)包含的功能列表如表2-1所示:
| 序號 | 功能 | 序號 | 功能 |
| 1 | 勞動合同期滿提醒 | 9 | 考勤登記(如:事假、公差、曠工等) |
| 2 | 考勤查詢 | 10 | 員工生日提醒 |
| 3 | 合同續(xù)簽提醒 | 11 | 加班登記 |
| 4 | 員工轉(zhuǎn)正提醒 | 12 | 業(yè)務(wù)監(jiān)控臺 |
| 5 | 系統(tǒng)日志管理 | 13 | 權(quán)限設(shè)置 |
| 6 | 在線用戶查看 | 14 | 數(shù)據(jù)恢復(fù) |
| 7 | 調(diào)休申請 | 15 | 調(diào)班登記 |
| 8 | 數(shù)據(jù)備份 | 16 | 考勤統(tǒng)計 |
【問題1】(8分)
請將表2-1中序號為1~16的功能模塊區(qū)分出來,分別歸入考勤管理、預(yù)警管理和系統(tǒng)管理中,并填入答題紙對應(yīng)的位置上。
(1)考勤管理包含的功能:
(2)預(yù)警管理包含的功能:
(3)系統(tǒng)管理包含的功能:
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【問題2】(4分)
在張工主管的項目組,每當(dāng)完成一個模塊的設(shè)計后,就需要對該模塊進(jìn)行測試。該項目組應(yīng)該從(1)、(2)、重要的執(zhí)行路徑、(3)和(4)五個方面入手進(jìn)行測試
(1)—(4)備選答案
A.模塊接口?B.可移植性?C.局部數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)?
D.出錯處理?E.邊界條件?F.全局?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu)
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【問題3】(3分)
企業(yè)提出在保證系統(tǒng)安全的基礎(chǔ)上,允許員工查詢個人考勤、工資等信息。為此,張工提出了如下兩種方案,請比較分析這兩種方案的利弊。
方案1:將權(quán)限設(shè)置下放,由部門管理員為部門員工設(shè)置查詢權(quán)限。
方案2:建立關(guān)系模式(崗位,權(quán)限),由系統(tǒng)管理員按崗位賦予不同權(quán)限。
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試題三
閱讀以下說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)。
【說明】
某企業(yè)的IT部門為了細(xì)化工作分工,理順管理流程,安排工程師小張負(fù)責(zé)本企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)硬件及相關(guān)設(shè)施管理。小張在明確了工作范圍后,對工作內(nèi)容做了初步規(guī)劃,列出了以下三項主要工作:
1.對網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)計,登記各部門的設(shè)備并檢査設(shè)備管理情況。
2.通過對比企業(yè)網(wǎng)絡(luò)配置連接圖,對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置進(jìn)行梳理,對用戶的訪問權(quán)限進(jìn)行確認(rèn)。
3.對網(wǎng)絡(luò)運行涉及的相關(guān)設(shè)施的安全和運行情況進(jìn)行檢查。
請結(jié)合自己的工作實際,回答以下問題。
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【問題1】(6分)
簡要說明硬件設(shè)備管理應(yīng)遵循的基本要求。
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【問題2】(5分)
從ISO網(wǎng)絡(luò)管理模型的角度,簡要說明網(wǎng)絡(luò)管理包括哪些方面。
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【問題3】(4分)
簡要說明與網(wǎng)絡(luò)相關(guān)的設(shè)施管理包括哪些內(nèi)容。
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試題四
閱讀以下說明,回答問題1至問題3,將解答填入答紙的對應(yīng)欄內(nèi)。?
【說明】
在系統(tǒng)投入正常運行之后,系統(tǒng)就進(jìn)入了運行與維護(hù)階段,要保證系統(tǒng)正常而可靠的運行,維護(hù)要有計劃有組織的對系統(tǒng)進(jìn)行必要的改動,以確保系統(tǒng)的各個要素隨著環(huán)境的變化始終處于最新的和正確的工作狀態(tài)。
某高校實驗中心因職能調(diào)整,需要在OA辦公系統(tǒng)中增加提供技術(shù)服務(wù)的業(yè)務(wù)流程。該校IT部門對此制訂了相應(yīng)的維護(hù)計劃,組織了維護(hù)工作的實施。請結(jié)合系統(tǒng)維護(hù)的相關(guān)要求,回答下列問題。
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【問題1】(6分)
請根據(jù)上述說明,在制訂維護(hù)計劃之前需要考慮哪些因素?
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【問題2】(4分)
請用給出的選項補(bǔ)充完善圖4-1系統(tǒng)維護(hù)工作程序。
圖4-1系統(tǒng)維護(hù)工作程序(1)~(4)備選答案:
A.用戶及管理部門審核?B.維護(hù)經(jīng)費預(yù)算??C.進(jìn)行維護(hù)并測試
D.編制維護(hù)報告???E.更新系統(tǒng)文檔
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【問題3】(5分)
(1)按照維護(hù)具體目標(biāo)可以將維護(hù)分成哪幾類?
(2)指出本案例中的維護(hù)工作屬于哪一類。
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試題五
閱讀以下說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的対應(yīng)欄內(nèi)。
【說明】
在信息系統(tǒng)管理中,訪問控制是保障信息安全的主要措施,通過訪問控制可以防止對計算機(jī)及計算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行非授權(quán)的訪問和存取,避免因越權(quán)操作導(dǎo)致泄密事件的發(fā)生。審計日志是信息安全事件追查的依據(jù)和線索,企業(yè)如果發(fā)生信息系統(tǒng)安全事件,通過審計日志可以排查責(zé)任,降低安全事件造成的損失。
前不久,某企業(yè)由于系統(tǒng)維護(hù)需要,在一段時間內(nèi)有多家技術(shù)支持廠商在同一臺計算機(jī)上進(jìn)行了系統(tǒng)維護(hù)操作,由于該企業(yè)沒有設(shè)置適當(dāng)?shù)臋?quán)限并忽視了審計環(huán)節(jié),也沒有及時對該計算機(jī)日志進(jìn)行維護(hù),致使該計算機(jī)上的一份重要文件泄露,因缺少證據(jù)和線索,無法對該事件進(jìn)行追査。
請結(jié)合上述案例,從系統(tǒng)維護(hù)、權(quán)限管理以及信息安全防范的角度回答下列問題。
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【問題1】(6分)
根據(jù)上述說明,對訪問和使用該計算機(jī)的人員應(yīng)采取哪些安全措施?
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【問題2】(6分)
針對本案例,為避免再次發(fā)生無從追責(zé)的情況,應(yīng)如何進(jìn)行權(quán)限管理和日志審計?
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【問題3】(3分)
運行管理是實現(xiàn)動態(tài)安全的關(guān)鍵環(huán)節(jié),請簡要說明運行管理的主要內(nèi)容。
總結(jié)
以上是生活随笔為你收集整理的软考中级 真题 2018年上半年 信息系统管理工程师 应用技术的全部內(nèi)容,希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。
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