根據您提供的信息，無法準確判斷新疆事業單位250人競爭的壓力是否大。壓力大小取決于多個因素，包括求職者數量、招聘要求、職位崗位的吸引力、薪資福利待遇等。如果這些事業單位提供的職位非常有吸引力，薪資待遇好，并且有很多求職者對這些職位感興趣并競爭，那么競爭壓力可能會相對較大。另外，新疆地區整體就業市場情況也會影響競爭壓力。因此，具體情況可能需要根據當地的就業市場和人才供需情況進行評估。

總結

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